Tuyển Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo

* Trình độ:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành về Quản trị Nhân lực, Quản trị kinh doanh.
- Giao tiếp tiếng Anh cơ bản.
- Thành thạo tin học văn phòng.
* Kinh nghiệm:
- Có kinh nghiệm >=02 năm làm việc trong công tác nhân sự (Trực tiếp làm công việc tuyển dụng) trong môi trường chuyên nghiệp.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty cổ phần hoặc nước ngoài.
* Kỹ năng:
- Kỹ năng phỏng vấn, thương lượng;
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình;
- Nhanh nhẹn, thông minh, hoạt bát, sáng tạo, chủ động;
- Khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm.
- Tổ chức, sắp xếp công việc khoa học, lập kế hoạch tốt, chủ động trong công việc.
* Phẩm chất:
- Phong cách chín chắn, tự tin và chuyên nghiệp;
- Thái độ hòa nhã, hợp tác trong công việc;
- Sức khỏe tốt để đảm bảo công việc.
- Trung thực, năng động, cầu tiến, có trách nhiệm trong công việc.
- Luôn sẵn sàng tiếp nhận nhiệm vụ mới theo yêu cầu của cấp trên.
- Khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm.