Tuyển dụng Cán Bộ Hành Chính Nhân Sự

Công Ty Cổ Phần Entec Kỹ Thuật Năng Lượng

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 2 năm Nơi làm việc: Hà Nội

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Cán Bộ Hành Chính Nhân Sự mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

• Theo dõi và tổng kết ngày công, giờ công, đi muộn về sớm, ngày phép của CBCNV và xác nhận cấp giấy công lệnh cho CBCNV đi công tác trong và ngoài nước.
• Giải quyết các chế độ cho người lao động: nghỉ việc, ốm đau, thai sản, hưu trí… theo quy định.
• Hàng tháng kê khai tăng/giảm BHXH. Đối chiếu rà soát với cơ quan BHXH theo yêu cầu công việc.
• Tổng hợp nhu cầu đào tạo, tuyển dụng nhân sự của các đơn vị trong Công ty và lập kế hoạch đào tạo, tuyển dụng năm của Công ty trình TGĐ phê duyệt.
• Tổ chức, tìm kiếm, tuyển dụng nhân sự đáp ứng yêu cầu cho hoạt động SXKD.
• Đào tạo hội nhập nhân viên mới tuyển dụng hoặc đào tạo lại cho CBCNV theo chương kế hoạch đào tạo chung của Công ty hoặc liên hệ các Trung tâm/tổ chức đào tạo bên ngoài làm thủ tục cử nhân sự đi đào tạo bên ngoài nếu có.
• Soạn thảo và trình ký Hợp đồng lao động khi tiếp nhận nhân sự mới và theo dõi triển khai thủ tục tái ký HĐLĐ nếu có. Soạn thảo các quyết định liên quan đến nhân sự như bổ nhiệm, bãi nhiệm, thuyên chuyển, điều động… và quản lý lưu trữ hồ sơ NLĐ, theo dõi hệ thống dữ liệu, văn bản liên quan công việc đảm nhận.
• Giải đáp các chế độ chính sách với Người Lao động.
• Tiến hành các thủ tục làm hồ sơ visa, công tác hiếu hỉ, thăm hỏi ốm đau, khám sức khỏe định kỳ cho CBCNV.
• Phối hợp xây dựng và tổ chức thực hiện các phong trào xây dựng nề nếp văn hóa trong Công ty.
• Tham mưu cho lãnh đạo trong công tác quản lý nhân sự, xử lý các vi phạm về nội quy, quy chế, chính sách, giải quyết các tranh chấp trong quan hệ lao động
• Thực hiện định kỳ hàng tháng/ 06 tháng báo cáo kết quả thực hiện công việc đảm trách và nhiệm vụ khác do Trưởng ban giao.

Yêu cầu công việc

* Yêu cầu chung
• Giới tính: Nam/Nữ, tuổi 25-35.
• Số lượng: 01 người.
• Cử nhân – tốt nghiệp ĐH trở lên, ưu tiên tốt nghiệp trường ĐH Kinh tế Quốc dân, ĐH Thương mại, ĐH Lao động Xã hội,…, chuyên ngành quản trị nhân sự, luật, kinh tế lao động,…;
• Nhiệt tình, trách nhiệm và hoàn thành công việc đúng kế hoạch.
• Có thái độ ham học hỏi, cầu tiến và có khả năng sáng tạo, phân tích đánh giá.
• Nhanh nhẹn, có trách nhiệm, chịu được áp lực cao trong công việc và sẵn sàng trong mọi nhiệm vụ được giao.
• Ngoại hình dễ nhìn, giao tiếp tốt, không nói ngọng, nói lắp.
* Yêu cầu năng lực
• Am hiểu bộ luật Lao động, luật BHYT, BHXH và văn bản pháp luật khác có liên quan.
• Thành thạo các kỹ năng văn phòng Ms office, phần mềm khai báo BHXH.
* Yêu cầu kinh nghiệm
• Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm về hành chính nhân sự.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về tuyển dụng và ứng viên đã từng làm tiền lương và phúc lợi (C&B).

Phúc lợi công việc

• Làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung và hòa đồng.
• Hưởng mức lương theo thỏa thuận, thưởng theo hiệu quả sản xuất kinh doanh, có cơ hội đạt được thu nhập cao tùy theo khả năng thực tế.
• Hưởng các chế độ phúc lợi của Công ty và các quyền lợi khác theo quy định của Bộ luật Lao động (BHXH, BHYT...).
• Có cơ hội học hỏi, phát triển và khẳng định bản thân.
• Được đào tạo thêm những kỹ năng cần thiết để phục vụ công việc.
• Hàng năm được khám sức khỏe và nghỉ mát do Công ty đài thọ.