Tuyển Chuyên viên Kiểm soát nội bộ

1. Trình độ học vấn: Đại học chuyên ngành tài chính/kế toán/kiểm toán
2. Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm trong lĩnh vực kiểm toán, kế toán, tài chính, kiểm soát/kiểm toán nội bộ tại các DN về thương mại, sản xuất, đầu tư
3. Kiến thức:
- Có kiến thức, hiểu biết về pháp luật, công cụ, phương pháp và các quy định kiểm soát/kiểm toán nội bộ
- Nắm vững và vận dụng tốt các quy định của pháp luật về Thuế, các nguyên tắc và chuẩn mực tài chính, kế toán trong nước và quốc tế
- Thành thạo các nghiệp vụ hạch toán kế toán
- Có khả năng xử lý số lượng lớn dữ liệu và lập báo cáo chi tiết, báo cáo tổng hợp.
4. Kỹ năng:
- Thành thạo kỹ năng kiểm tra, có khả năng tổng hợp đưa ra kết luận xác thực
- Kỹ năng xây dựng các quy trình nghiệp vụ, kỹ năng nhận diện và đánh giá rủi ro
- Kỹ năng lập, tổ chức thực hiện và kiểm soát thực hiện kế hoạch
- Kỹ năng phát hiện vấn đề yếu/kém/bất cập/sai phạm và giải pháp khắc phục
- Có khả năng đo lường, đánh giá chất lượng và hiệu quả của các hoạt động khắc phục theo kiến nghị kiểm toán
- Khả năng làm việc nhóm tốt: giao tiếp, truyền đạt, lắng nghe, hướng dẫn, huấn luyện, đào tạo và giải quyết xung đột
- Kỹ năng trao đổi thông tin
- Thành thạo tin học văn phòng, phần mềm kế toán chuyên dụng
5. Tố chất cá nhân:
- Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực công việc
- Trung thực và có tinh thần trách nhiệm, cần cù, kiên nhẫn, chịu khó, chủ động
- Có tư duy logic và nhạy bén
- Biết lắng nghe và tiếp thu ý kiến.