Quản Lý Phòng Hành Chính, Nhân Sự
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch, tổ chức xây dựng, hoàn thiện cơ cấu tổ chức bộ máy, chức năng nhiệm vụ các đơn vị toàn Công ty.
- Xây dựng kế hoạch nhân sự, tuyển dụng, đào tạo hàng năm; Đề xuất các phương án quản lý và phát triển nhân sự.
- Xây dựng cơ chế chính sách lương, thưởng và chế độ đãi ngộ với CBNV
- Xây dựng, tổ chức thực hiện các hoạt động duy trì, phát triển văn hóa doanh nghiệp
- Xây dựng, hoàn hiện, hệ thống hóa các Quy chế, quy định, quy trình thuộc lĩnh vực nhân sự, hành chính quản trị toàn Công ty
- Xây dựng phương án tối ưu hóa công tác quản lý nhân sự thông qua việc áp dụng công nghệ thông tin vào quản lý
- Xây dựng phương án, tổ chức thực hiện các công việc thuộc lĩnh vực hành chính, quản trị
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc
Yêu cầu công việc
- Kỹ năng quản lý, lập kế hoạch, tổ chức giám sát, phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thương lượng tốt.
- Trung thực, tận tụy trong công việc.
- Có khả năng chịu áp lực công việc.
Phúc lợi công việc
- Trao đổi khi phỏng vấn
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty Cổ phần Viễn thông Đầu tư và Thương mại Quốc tế (ITECOM)
15/07/2019
Hà Nội
Quản lý
Tiếng Việt
Đại học
5 năm
Nam nữ, từ 30 tới 45 tuổi
Công ty Cổ phần Viễn thông Đầu tư và Thương mại Quốc tế (ITECOM)