Giám Đốc Pháp Lý

I. CHỨC NĂNG

• Chịu trách nhiệm trực tiếp trước Ban Tổng Giám đốc các vấn đề liên quan đến hoạt động của Phòng Pháp lý.
• Chủ động và độc lập thực hiện tất cả các nội dung công việc liên quan đến các vụ việc được giao, chịu trách nhiệm trực tiếp trước Tổng Giám đốc về các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động do mình thực hiện.
• Chịu trách nhiệm trực tiếp trước Ban Tổng Giám đốc các vấn đề liên quan đến hoạt động của Phòng Pháp lý.
• Chủ động đề xuất các hành động kịp thời nhằm hạn chế tối thiểu khả năng xảy ra rủi ro

II. NHIỆM VỤ CHÍNH

• Quản lý và phụ trách phòng Pháp lý
• Hỗ trợ và tư vấn pháp lý cho lãnh đạo Công ty và các đơn vị đảm bảo hoạt động của Công ty nằm trong khuôn khổ pháp lý và đảm bảo quyền lợi tối đa của Công ty
• Tham gia đàm phán, soạn thảo, có ý kiến pháp lý đối với các thương vụ, các dự án đầu tư của Công ty theo chỉ đạo của Lãnh đạo Công ty
• Thực hiện các thủ tục dự án đầu tư, các thủ tục liên quan đến hoạt động của Công ty tại các cơ quan nhà nước có thẩm quyền và duy trì mối quan hệ giữa Công ty và các cán bộ Nhà nước chuyên trách
• Trực tiếp hoặc hỗ trợ các bộ phận khác xây dựng và rà soát, đề xuất điều chỉnh, bổ sungcác hệ thống các văn bản nội bộ của Công ty phù hợp với quy định của pháp luật
• Xây dựng và quản lý hệ thống các mẫu hợp đồng tại Công ty
• Tham gia giải quyết các tranh chấp kiếu nại, kiện tụng phát sinh từ hoạt động kinh doanh hằng hàng của Công ty thông qua tố tụng và ngoài tố tụng.
• Cập nhật và phổ biến các quy định pháp luật ban hành mới ảnh hưởng đến hoạt động của Công ty cho Lãnh đạo Công ty, các đơn vị
• Đào tạo nội bộ, hướng dẫn các nghiệp vụ liên quan đến hoạt động của phòng pháp lý
• Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Lãnh đạo Công ty