Mô tả công việc

- Tạo và đăng quảng cáo tuyển dụng trên nhiều phương tiện truyền thông;
- Tìm thông tin và kết nối với ứng viên tiềm năng thông qua các nhóm nghề nghiệp trên mạng xã hội và trong các sự kiện;
- Tiến hành tiếp nhận, sàng lọc CV xin việc và hồ sơ ứng viên theo tiêu chuẩn công ty trước khi lên lịch hẹn phỏng vấn;
- Phỏng vấn ứng viên trực tiếp hoặc gián tiếp cho các vị trí trong quyền hạn;
- Theo dõi số liệu tuyển dụng, trong đó có thời gian tuyển dụng, thời gian kết thúc và nguồn ứng viên;
- Tổ chức và tham gia hội chợ việc làm, các sàn giao dịch việc làm;
- Lập và báo cáo kế hoạch tuyển dụng hàng quý và hàng năm về số lượng, tỷ lệ, số lượng ứng viên ở các kênh tuyển dụng;
- Cập nhật thông tin các ứng viên tiềm năng cho tin tuyển dụng trong tương lai.

Yêu cầu công việc

- Có kinh nghiệm làm việc tại vị trí tuyển dụng hoặc vai trò tương tự từ 1 năm trở lên.
- Kỹ năng giao tiếp, sự tự tin, xây dựng các mối quan hệ và có khả năng truyền đạt bằng lời nói và văn bản.
- Sử dụng được các công nghệ và mạng xã hội liên quan và bổ trợ cho công tác tuyển dụng.
- Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên các ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc ngành liên quan.

Phúc lợi công việc

- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 310 / 1
Logo Công ty Cổ phần đầu tư và phát triển Nextgo Công ty Cổ phần đầu tư và phát triển Nextgo
Tổ 10, ấp An hòa, Xã An Hòa, Huyện Châu Thành, An Giang
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
21/12/2020

Nơi làm việc
An Giang

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
1 năm

Ứng viên
Nam nữ, từ 28 tới 35 tuổi
Chuyên Viên Tuyển Dụng
Công ty Cổ phần đầu tư và phát triển Nextgo
Nộp đơn