Chuyên viên Hành chính nhân sự

Mảng Tuyển dụng (50%)

- Phụ trách đăng tin tuyển dụng, thu hút và sàng lọc hồ sơ, lên lịch phỏng vấn

- Hỗ trợ đào tạo nhân sự hội nhập tại Công ty;

Mảng Nhân sự - hành chính (50%)

- Hỗ trợ công tác quản lý nhân sự - Quan hệ lao động;

- Theo dõi Chấm công, nghỉ phép và các qui định xử lí vi phạm Nhân viên;

- Thực hiện bảng lương, giải quyết các chế độ chính sách BHXH cho nhân viên

- Theo dõi hợp đồng lao động, hết hạn, thử việc

- Quản lý tài sản, công cụ, dụng cụ làm việc, văn phòng phẩm, đồng phục...

- Thực hiện công tác văn thư, lưu trữ hồ sơ Nhân sự; theo dõi thực hiện các công việc hành chính khác;

- Tổ chức thực hiện các hoạt động, chương trình công ty tổ chức cho nhân viên như: Sinh nhật nhân viên, giáng sinh, quốc tế thiếu nhi, tiệc tân niên,....

- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Giám đốc