Chuyên Viên C&B (Compensation & Benefit)

* Nhiệm vụ chính:
Xây dựng và thực thi các chính sách, quy trình, quy định, hướng dẫn liên quan đến chế độ phúc lợi và đãi ngộ cho người lao động
* Mô tả công việc:
- Tham gia thiết kế chính sách tiền lương theo vị trí công việc và theo năng lực.
- Xây dựng hệ thống đánh giá vị trí công việc.
- Tham gia xây dựng hệ thống chức danh – ngạch bậc công việc
- Phối hợp thiết kế các công cụ quản lý nhân sự
- Tham gia vào việc xây dựng các chính sách phúc lợi – đãi ngộ.
- Tư vấn, tham mưu cho Trưởng bộ phận các công cụ - giải pháp nhằm gìn giữ và thu hút người tài thông qua tiền lương, đãi ngộ.
- Góp ý, soạn thảo các quy trình, quy định
- Tư vấn, giải đáp thắc mắc cho CBNV về các chế độ chính sách, nội quy, quy định của công ty, theo quy định pháp luật
- Kiếm soát & hỗ trợ thực hiện các nghiệp vụ về Bảo hiểm (Xã hội-Y tế-Thất nghiệp-Chăm sóc sức khỏe...)
- Soạn thảo, quản lý dữ liệu Hợp đồng lao động
- Làm các công việc khác được giao từ BGĐ
- Các công việc khác sẽ trao đổi cụ thể trong buổi phỏng vấn.